Dr. Henrik Heinemann,
Senior Consultant
Eignungsdiagnostiker mit wissenschaftlichem Anspruch und organisationalem Weitblick
Als DIN 33430-zertifizierter Eignungsdiagnostiker unterstützt Henrik Organisationen dabei, Personalentscheidungen aller Art auf ein evidenzbasiertes Fundament zu stellen. Seine Erfahrung erstreckt sich über unterschiedliche Organisationsformen, vom öffentlichen Dienst über Startups bis hin zum Konzern, national wie international und ermöglicht ihm einen kontextsensiblen Blick auf diagnostische Fragestellungen.
Vor seiner Tätigkeit als Senior Consultant war er als wissenschaftlicher Mitarbeiter im Bereich Psychology of Entrepreneurship tätig, mit einem Schwerpunkt auf Startups mit gesellschaftlichem Wirkungsanspruch. Die Verbindung aus Forschungshintergrund und Unternehmerischem Denken prägt seinen Ansatz: methodisch fundiert, zukunftsorientiert aber immer mit Blick auf die konkrete Anwendbarkeit im Organisationsalltag. Abseits der Arbeit ist er auf dem Handballfeld, auf dem Fahrrad oder in der Natur anzutreffen.
